مدیریت رفتار سازمانی :: وب سایت شخصی محمد تقوی
منو

وب سایت شخصی محمد تقوی

نیکی همواره پاینده می‌ماند

منو موضوعات ( برای دیدن موضوعات کلیک کنید )
مدیریت استراتژیک [ ۱ ] مدیریت منابع انسانی [ ۱ ] مدیریت تحول [ ۱ ] بهبود عملکرد [ ۱ ] مدیریت رفتار سازمانی [ ۱ ] مدیریت پروژه [ ۱ ] مدیریت مالی [ ۱ ] مدیریت سرمایه‌گذاری [ ۱ ] مدیریت تولید [ ۱ ] مدیریت بازاریابی [ ۱ ]

۱ مطلب با موضوع «مدیریت رفتار سازمانی» ثبت شده است

مدیر موفق- مدیر مؤثر

مدیر موفق- مدیر مؤثر
مدیر موفق- مدیر مؤثر

در ادبیات عامه، هنگامی که دو واژه موفق یا مؤثر برای یک نفر استفاده می‌شود، معمولاً مفهومی یکسان از آن برداشت می‌شود. مثلاً وقتی می‌گوییم آقای الف مدیر موفقی است یا مدیر مؤثری است، این دو به یک معنا گرفته می‌شوند. اما در ادبیات مدیریتی، مفهوم مدیر موفق و مدیر مؤثر با هم تفاوت دارد. برای بیان تفاوت مدیر موفق و مدیر مؤثر، ابتدا به نتایج تحقیقاتی در حوزه منابع انسانی اشاره می‌کنیم.